【自律哥家书】第609篇:如何提升你的境界和格局?

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2023.2.11    星期六    贵港    阵雨

今天是2023年2月11日,癸卯年正月二十一,星期六,是我写原创日精进,通过文字记录美好生活点点滴滴的第609天。

【自律哥家书】第609篇:如何提升你的境界和格局?

回南天又来了,整个屋子都是潮湿的,走路快的话,还非常容易打滑,连卫生间的门都因为潮湿膨胀得关都关不上。

 

还有那个插座也是一样,都膨胀起来了,想给手机充个电吧,结果发现,充电器插半天都插不进去。

 

回南天真的很令人感到厌烦,衣服整天晾不干,就算晾干了,也会有那种臭烘烘的霉味儿,难闻得很!

 

早上五六点时,外面还下了一场雨,挺大的一场雨,本来计划着要出去晨跑的,闹钟响了,我自己也醒过来了。

 

结果,就是因为这场雨,计划全泡汤了,想出去透透气儿都不给。

 

上午11点左右,我整理了一下书柜,把里面的一些杂七杂八的资料,已经用不了的资料,全都整理了出来,全拿去烧掉,做一个断舍离。

 

大概是下午4点左右吧,出了一会太阳,有30分钟左右。

 

我看到了太阳以后很开心,因为我们这里阴雨天已经持续了半个多月,憋得难受啊!

 

然后我马上就搬了把凳子出来,在大门口前面晒太阳,眯着眼,还听着周文强老师的喜马拉雅音频,就这样美美地享受这绝美时刻!

 

上午也照样是在学习周文强老师的《经营之道精品课》,还玩了一把手机游戏NBA2K14。

 

好的,接下来就给大家分享周文强老师的《经营之道精品课》第29集、如何提升你的境界和格局?

 

我学到了什么?

 

你们都看过《西游记》吧?

 

孙悟空牛不牛逼?

 

牛逼!

 

孙悟空在哪儿?

 

优秀!

 

沙和尚呢?

 

普通!

 

唐僧呢?

 

卓越!

 

你们都看不起唐僧,对吧?

 

但是,我告诉你们,人家唐僧的境界就是比悟空高,唐僧的境界是在卓越的维次。

 

在座的各位,如果没有唐僧,西天取经不可能完成!

 

孙悟空每天想的是回花果山,猪八戒每天想的是回高老庄,沙和尚每天想的是回他的流沙河。

 

只有唐三藏的信念非常坚定,他想的是:我一定要去西天,死都要去西天。

 

唐三藏是什么人?

 

他是金蝉子转世!

 

金蝉子以前也是天上的神仙,不过后来就死了。

 

但是,他以前在天上跟各路神仙的关系好不好?

 

非常好!

 

孙悟空以前也做过齐天大圣,也在天上当过官。

 

但是,孙悟空每次去天上搬救兵的时候,没有一个神仙是看着孙悟空的面子来救他的,都是看着他师父的面。

 

是还是不是?

 

是!

 

可见,优秀的人,他的人际关系是差到了什么程度?

 

优秀的人有这样一个特征:优秀的人根本就不会处理人际关系!

 

因为他总是想着做第一,不管是在团队里面奋战,还是做什么,他都是想着自己怎么样才能做到最牛逼,怎么样才能做到第一。

 

所以,他只关注自己,优秀的人是百分之百以自己为中心。

 

那卓越的人呢?

 

以团队为中心!

 

卓越的人把人脉放到了第一位,他搞人脉都是为了让他的团队做得更好。

 

《西游记》里面是谁在辉煌?

 

每一次做决策,拍板的那个人是谁?

 

让唐三藏去救孙悟空,让孙悟空去跟唐僧一起去西天取经,后来还降服了白龙马,让白龙马成为唐三藏的坐骑。

 

孙悟空每一次正要把妖怪打死时,她都会说一句:“悟空,手下留人!”

 

她是谁?

 

观音菩萨!

 

那谁在神奇?

 

如来佛祖!

 

整个《西游记》,说白了,就是如来佛祖做的局。

 

哪有什么九九八十一难?

 

那些妖怪大部分都是从天上派下来的!

 

好不容易取到了经书,结果如来佛祖一算,发现还少了一难。

 

然后,观音菩萨施法,又给他们师徒四人整了一难。

 

所以,《西游记》就是如来佛祖做的局。

 

我们这样讲完了以后,再升起一个金字塔!

 

公司分为四个层级:基层、中层、高层和老板层。

 

基层员工就应该在优秀,负责做业绩。

 

中层员工就应该在卓越,负责发现问题,让那些优秀的人来解决,负责管理这帮优秀的人,让他手下的人变得优秀。

 

高层员工就应该在辉煌,负责拍板,负责做决策。

 

那老板应该在哪儿呢?

 

老板必须要上升到神奇!

 

老板只有上升到了神奇,他才有可能看得远。

 

我们昨天有讲过,格局决定结局,对不对?

 

对!

 

那境界决定什么?

 

境界决定眼界!

 

不管是李嘉诚,还是比尔·盖茨,当别人问他们的时候:“你为什么能成为首富?”

 

他们两个人都异口同声地说了一句话!

 

他们没有说我比较厉害,他们也没有说我很有能力。

 

那他们说了什么呢?

 

他们都说了这么一句话:“我看得比别人远!”

 

那请问他们为什么能看得比别人远呢?

 

你站在一楼,而他站在楼顶,那你们两个人看到的世界一不一样?

 

不一样!

 

这个叫高屋建瓴!

 

这个叫视角!

 

他只有站在楼顶了,他才能看得清楚未来10年和未来20年。

 

这样讲话能不能听懂?

 

基层、中层、高层和老板层,这张图你看完了以后,你就会瞬间明白,如果一个老板都还活在基层,那你这个企业还怎么可能做大?

 

那不就是一个小作坊吗?

 

这样讲话能不能听懂?

 

基层对应的是优秀,中层对应的是卓越,高层对应的是辉煌,老板层对应的是神奇。

 

所以,在座的各位,我再问你们一个问题,咱们老板是不是经常犯过这样一个错误?

 

老板发现一个员工非常厉害,在团队里面经常能开单,他一个人就做了整个团队80%的业绩。

 

然后,老板就说了:“这样吧,我升你做经理!”

 

有些老板是不是经常这样做?

 

是!

 

结果,你把他升到了经理以后,你却发现,他把团队带得乱七八糟,他自己还在拼命地做业绩,把团队给带散了。

 

如果你要把他降下来,但是他面子上又下不去,因为优秀的人要的是面子。

 

所以,到最后他就离职了。

 

而且,他离职以后,他可不可能再找一个业务员的工作?

 

不可能!

 

因为他是一个做过经理的人,他不可能再去找一个业务员的职位,所以他一定会找一份做经理的工作。

 

结果,他去做了经理以后,高不成低不就。

 

所以,这样一个优秀的人就被你给整废了!

 

所以,我经常讲这样一句话:“没有上过老师的《经营之道》的人,你们都是杀手!”

 

优秀的人都希望所有人都能像他一样优秀,如果做不到,在他看来,你们都是垃圾,你们都是废物!

 

在优秀的人看来,每一个人都应该像他一样优秀。

 

这样讲话能听懂吗?

 

也就是说,如果让优秀的人带团队,那这个团队就废了,基本上培养不出任何人才!

 

有优秀人的带领团队,卓越的人肯定会走,因为跟着你只能是普通人。

 

能听懂我在说什么吗?

 

所以,在座的各位,当你很优秀的时候,不单是你杀死了你的那些员工,你同时也杀死了你自己的孩子。

 

你的孩子本身就是一位天才,结果却被你给培养成了庸才。

 

大家能听懂吗?

 

来,继续画一个金字塔!

 

优秀的人就应该负责一件事儿,这个叫执行层,就是负责做执行的。

 

卓越的人就应该负责什么层?

 

管理层!

 

辉煌的人负责什么层?

 

决策层!

 

那老板呢?

 

那一定就是引领!

 

你们有没有发现,我们每一个金字塔全是塔塔相连?

 

是!

 

执行者→管理者→决策者→领袖

 

那如果老板还在优秀层,他还是一个执行者,这个企业为什么做不大?

 

因为你的企业里面连一个领袖都没有!

 

我们说过,创业是一个领袖团队带着一个组织去完成一项使命。

 

而当老板在执行层,在优秀的时候,你公司是没有领袖的。

 

你公司没有领袖,这家企业怎么可能做大呢?

 

你们公司不要说没有领袖了,甚至连管理都没有!

 

你们有没有发现?

 

有些公司连管理都没有!

 

乱七八糟的,说的是要靠老板个人。

 

是不是这样子的?

 

是!

 

来,继续!

 

我们再回到优秀→卓越→辉煌→神奇这个金字塔,我们再来给大家继续剖析,给大家剖析得更加狠一点。

 

我们来剖析三国吧!

 

诸葛亮在哪个层级?

 

卓越!

 

关羽呢?

 

张飞呢?

 

优秀!

 

刘备呢?

 

刘备刚开始是在辉煌,但是自从他的二弟死了以后,再加上他的三弟也跟着死了,这哥们直接就从辉煌层掉落到了优秀层!

 

他亲自率领百万雄师,想要灭掉东吴,替他的二弟三弟报仇。

 

刘备亲自挂帅,所有的营帐全部都连在了一起。

 

结果,被陆逊的一把火给烧了,直接就是火烧连营八百里。

 

是不是这样子的?

 

是!

 

所以,在座的各位,老板的境界是不稳定的,你知道吗?

 

人是动态的,对不对?

 

对!

 

所以,如果你不能让自己的境界恒定,你不能让自己的境界往上走,那么你就会开始往下走。

 

很多人说了:“老师,为什么你说关羽和张飞是在优秀层呢?”

 

本来就是啊!

 

关羽和张飞他们都是将才,他们不可能是帅才,真真正正的帅才其实就是刘备本人。

 

所以,每次打仗刘备都是要御驾亲征。

 

而且,诸葛亮为什么会死?

 

他是被活活累死的!

 

因为诸葛亮在卓越,在卓越的人,他是活在了责任感里的。

 

他明明知道知道七出祁山不合时宜,现在伐魏不是最好时机。

 

但是,他为了完成他对他主公的责任,所以他必须要七率大军伐魏。

 

伐到最后,伐得蜀国国内空虚,到最后一战被灭!

 

这样讲话能不能听懂?

 

有人昨天还问我:“老师,那你告诉我,我们如何从普通到优秀,从优秀到卓越,从卓越到辉煌?”

 

来,在座的各位。

 

咱刚才讲了很多电视剧里面的人物,那咱现在讲一下现实生活当中的人物。

 

马云在哪儿?

 

马云一出手就是在辉煌层,你们有没有发现?

 

所有的事情他都不会自己干,对不对?

 

对!

 

他不单一出手就在辉煌层,他还找了一大堆牛逼的人帮他干事儿。

 

这样讲话能不能听懂?

 

他不会管理怎么办?

 

他找了通用电气的总裁关明生来给他做管理!

 

他不会做业绩怎么办?

 

他找了魏哲这个最牛逼的CEO来给他做业绩!

 

他不会财务怎么办?

 

他找了蔡崇信来给他做财务!

 

在座的各位,你们都还在寻找优秀的人。

 

你们创业的时候,你们都在干嘛?

 

你们都在:我要找一帮优秀的人来帮我干!

 

那马云是怎么做的呢?

 

他先找一帮卓越的人!

 

如果你找到了一帮优秀的人,你就能进入卓越。

 

如果你找到了一帮卓越的人,你就能进入辉煌。

 

好了,我们今天的分享到此结束。

 

我的感悟是什么?

 

学习完了周文强老师的《经营之道精品课》第29集以后,我感悟到了,格局和境界确实是存在的,虽然说看不到,也摸不着。

 

而且,一个老板,想要把企业做大,必须要拉升自己的境界,放大自己的格局。

 

决定决定命运,新的决定决定新的命运。

 

我的决定是什么?

 

我决定,从现在开始,我要创业做一名老板,把自己的层次慢慢地升级到神奇这个维次,不跟任何一位下属抢功。

 

行,今天的自律哥家书已经书写完毕,晚安。

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作者:刘连康

首发:刘连康博客

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刘连康
  • 本文由 发表于 2023年2月11日 21:04:33
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